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发布会现场 3月22日下午，《奉节县人才激励措施》新闻发布会在西部新区天怡国宾二楼举行。县委常委、组织部长谢云凯对奉节县人才激励措施的背景，激励办法详细内容进行了介绍。 人才背景 奉节是个好地方，好山好水好风光，有诗有橙有远方。奉节，古称夔州，唐贞观年间因旌表诸葛亮“托孤寄命临大节而不可夺”的品质，改名为奉节县沿用至今。这里是诗的故园，李白、杜甫等名人大家先后旅居于此，留存《早发白帝城》《登高》等名篇佳作上万篇，被誉为“中华诗城”；这里是橙的原乡，全县种植脐橙32万亩，曾创造了“一棵树养活30万人”的奇迹，奉节脐橙被誉为“中华名果”；这里是三峡之巅，境内有中国历史文化名城白帝城，中国山水之门夔门，世界最大的天坑，世界最长的地缝。 奉节县认真贯彻党的十九大关于人才工作的新思想、新理念，始终坚持党管人才原则，从机制创新、人才引进、素质提升和强化使用等方面发力，大力实施科教人才提升行动，切实改进管理服务方式，发挥人才在经济社会发展中的第一资源作用。但与经济社会发展的需求相比，仍然存在人才总量偏少、层次不高、集聚能力不强等问题。为此，我们把人才体制机制的改革创新，作为全面深化改革的重要内容，在深入调查研究、广泛征求意见、反复修改完善的基础上，形成了《奉节县人才激励措施》。 发布会现场 《奉节县人才激励措施》 一、主要背景一是认真贯彻中央、市委决策部署。 党的十九大指出，人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。市委对接中央要求，深入推进人才强市战略，推动人才工作大统筹、大改革、大投入、大提升。出台《奉节县人才激励措施》，就是将党的十九大精神和市委的部署要求，全面落实在奉节大地上。 二是加快构筑人才高地。 当前，人才竞争日益激烈，赢得人才就是赢得未来。出台《奉节县人才激励措施》，就是要以更加高效、更加实际的人才政策释放人才红利，完善人才发展与经济社会发展深度融合的有效机制，以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，加快构筑人才高地，把各方面优秀人才集聚到奉节的经济社会建设中来。 三是支持人才创新创业。 当前，奉节正处于大投入、大建设、大发展的关键时期，急需社会各界有识之士、行业精英助力加盟、奔走呐喊，同时也为心怀梦想、敢拼敢闯的时代“弄潮儿”提供了广阔的空间和舞台。《奉节县人才激励措施》，为广大人才创新创业、勇立潮头提供了有力的政策支撑，用人才活力激发创新动力，进一步打通科技和经济转移转化的通道，增强人才的幸福感、获得感。 二、总体思路本次出台的《奉节县人才激励措施》，是进一步深化人才体制机制改革的重大举措，是对此前人才政策的优化和整合。其总体思路和考虑包括三个方面。 一是坚持问题需求导向。 立足全县经济社会发展的现实需要，坚持不同层次人才统筹考虑、分类激励、分层管理，坚持从问题和需求出发，缺什么引什么、差什么补什么，着力解决引才难、留才难等短板问题，切实盘活用好各类人才。 二是坚持务实管用原则。 整个激励措施充分考虑了实用性和可操作性，力求简洁明了，不讲虚话、套话和无用话，每条措施都是真金白银，每个方面都是无限诚意，含金量很高、操作性也很强，完全能够落地兑现。 三是坚持评价考核创新。 突出品德评价，坚持凭能力、实绩和贡献评价人才，着力破解唯学历、唯资历、唯论文等倾向，激励和创新创业扶持，对表现优秀、干有所成的不惜重金扶持，对脱离本职岗位、作用发挥不好的取消扶持，坚决不搞论资排辈、不搞“一锅烩”。 三、主要内容《奉节县人才激励措施》主要内容分为用才激励、育才激励、引才激励三个部分，共十条措施。 一是用才激励措施4条。 包括激励用好优秀专技人才、激励用好优秀技能人才、激励用好优秀创业人才、激励用好优秀农业人才四个方面，对夔州名师、夔州名医、夔州工匠、夔州技术能手、创业明星、优秀农村实用人才分别给予一次性补贴或按月给予补贴，一次性补贴最高的5万元。 二是育才激励措施2条。 包括激励学习提升、激励以师带徒两个方面，对在职取得硕士博士学历学位、考试取得相应职称和资格、开展以师带徒的，一次性给予经济补贴和扶持，最高的5万元。 三是引才激励措施4条。 包括激励引进高端技术人才、激励引进紧缺专业人才、激励企业自主引进人才、激励柔性引进特聘专家四个方面，对引进的各类中青年专家、优秀专业技术人才、学科带头人以及柔性引进的各类人才分别给予一定经济补贴、创业扶持和安居补助，补贴最高每月元，连续补贴5年，安家补助最高50万元。 结语发布会最后，谢部长讲到，历史上的奉节翰墨诗韵、才俊云集，今天的奉节百舸竞发、英才辈出。奉节这片具有广阔发展前景的热土，我们热切期盼，更多优秀创新创业人才聚集于此、成长于此、兴业于此，我们将以更加开放的政策、更加优质的服务，营造更加优越的创业创新天地，打造尊重人才、见贤思齐的良好环境。 WEWISHYOUHAPPY NEWYEAR赞赏 |
