年3月，按照《奉节县长安土家族乡基层治理能力提升（试点）工作方案》，奉节县委选派10名长安籍或曾在长安工作过的县管领导干部，回乡开展基层组织建设提升行动。工作组成员怀着对家乡的满腔热情，克服自身工作任务繁重、疫情风险、生活不便等困难，深入走访群众人次，组织“两回两讲两解”宣讲会38场，召开村支两委专题会议32次，收集干部群众意见建议个，截至目前，已化解个，15个正在办理中，化解率达91.6%，群众满意度达98.2%。

聚焦党建引领，提升支部实力

围绕组织建设抓提升。曾学忠、唐炳西同志督促歇马村严格执行“三会一课”、组织生活会、主题党日活动制度，召开村支两委专题会议5次，开展村干部、党员谈心谈话10人次。牵头分析研判村党员发展现状情况，实现对村“两委”成员、监委会成员全覆盖轮训，出台《村干部自我约束十条》，党员干部政治意识、组织意识和宗旨意识显著增强。

围绕制度建设抓作风。谭圣、唐娅同志指导九里社区建立支部集体领导、干部分工负责、相互协调的工作机制和限时办结的服务群众机制，组织无职党员亮牌践诺20人次，提出党员发展计划，指导建立后备人才库，压实工作责任，党组织凝聚力进一步增强。

围绕阵地建设抓服务。县委组织部在全乡各村（社区）实施“亮白”工程，落实基层基础规范化建设，全面提升基层党组织服务质量。谢模川同志全覆盖走访西槽村，办结群众反映事项32起，还主动联系县林业局解决了西槽取水和五坝公厕、森林防火池项目建设用地问题。

聚焦干部作风，提升执行能力

让“说了算”成为政治自觉。黄成同志以化解信访矛盾为重点，持续走访川前村重点人群，协助解决奉建高速施工造成安置点扬尘污染严重、路面破损问题，落实桑树淌安置点8户建房户缴纳占地费用7.7万元，并协助村上完成安置点管网整改，建立了基础设施管护制度。

让“定了干”成为思想自觉。谢模斌、刘岗同志在八角村走访群众人、召开宣讲会12场，收集社情民意47个，3次到奉建高速7标段项目部交办督办，与信访重点人员开展谈心谈话4次，完成和平广场矛盾纠纷、黄龙水库渠堰梁家院子段隐患整改方案，有效化解群众怒气怨气。

让“马上办”成为行动自觉。唐春浪、唐安成同志充分发挥自身工作岗位优势，妥善化解了五坝村原永安1社60余户水库移民万元补偿尾款分配问题。歇马工作组组织群众参加豆玉复合种植业务培训，打造黄豆+玉米复合种植基地亩，25户群众参与种植试点。

聚焦民生实事，民心变顺了

党建引领协会管水管好了。歇马工作组通过建立管水协会、制定管水章程、落实管水人员，确保饮水工程有人管、管得好，实现了群众有水吃，满意度有效提升。

脆李树苗嫁接改良有望了。九里工作组牵头组织辖区种植大户赴大树镇、康乐镇水果种植专业合作社调研青脆李、蜂糖李产业发展情况，就现有的脆李品种改良、嫁接困难等问题进行了研究，积极筹建青脆李管理协会，带动农户增收致富。

屋顶漏水问题得到解决了。五坝工作组积极联系县水利局、业主单位、施工单位、群众代表召开徐家湾一期安置房坡户顶整改项目专题会、院坝会3次，走访群众37户，完成定损4.63万元，确保该项目顺利复工；同时积极谋划成立徐家湾安置房管理协会，形成村民自治共享议事机制，将矛盾化解在基层。

期盼已久的房产证拿到了。为切实解决自建房产权证办理难的问题，谭圣同志发挥自身岗位优势，主动认领任务，入户排查户，目前已完成打点测绘户，系统提交资料80户，集中颁发和送证上门58户，预计于4月底完成所有办证工作。

抓实安全生产。工作组积极开展消防、道路交通、建设施工、食品药品安全、防范网络诈骗安全宣传进农村、进学校、进家庭活动，增强了群众的安全意识，创造了良好的安全管理环境。

抓实信访稳定。工作组积极推进茅草坝水库征迁遗留问题、奉建高速征拆迁、山林纠纷、土地确权等重点积案矛盾化解及稳控，做到“小事不出村、大事不出乡”，把不稳定因素消除在萌芽状态。

抓实疫情防控。疫情就是命令，工作组开展返乡来乡人员排查人次，接送人员疫苗接种人次，开展红事缓办、白事简办、无事酒不办宣传劝导活动50余场次，有效增强群众个人防护意识，全力筑牢常态化疫情防线。

来源：上游新闻