时间:2022/1/23来源:本站原创 作者:佚名 点击: 61 次
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一、涪陵

招聘对象及人数

(一)年应届毕业的教育部直属师范大学公费师范生(涪陵籍)1名;

(二)我市为涪陵区农村小学订单定向、公费培养的年应届毕业小学全科公费师范生35名;

(三)我市为涪陵区订单定向培养的年应届毕业学前教育公费师范生3名;

(四)我市为涪陵区乡镇卫生院订单定向、公费培养的年应届毕业全科医学生2名。

本次面向年应届订单培养计划人员考核招聘工作人员共计41名,具体招聘单位及岗位详见附件1。

报名及资格审查

本次考核招聘实行网上报名。报考人员应仔细对照招聘岗位要求,诚信、准确提交报名信息,于年8月20日9:00-17:00,按照附件1指定的电子邮箱进行报名,提交招聘岗位要求的报名表(附件3)、身份证、学历(学位)证、教师资格证等应聘资格条件。对没有通过资格审查的人员,招聘单位主管部门有义务接受其询问并告知其原因。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

考试考核

本次考核招聘主要采取面试方式进行,凡资格审查合格人员全部进入面试。

(一)大学期间学业成绩考核

成绩计算:以考生学籍档案中大学期间成绩单记载的必修课成绩平均分作为学业成绩。

(二)面试

面试具体时间、地点通过电话通知。

本次考核招聘面试包括专业技能测试和综合面试,面试中各测试项目分值均为分。教师岗位专业技能测试采取试讲(备课+模拟讲课)形式进行,每位考生每一学科备课时间均为20分钟,试讲时间均为10分钟,其中:初中化学教师岗位试讲学科为初中化学,小学全科教师岗位试讲学科为小学语文或小学数学,幼教教师岗位试讲学科为幼教;临床岗位专业技能测试采取实际操作方式,时间不低于10分钟。综合面试方式为结构化面试,主要对语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量,时间不低于10分钟。专业技能测试、综合面试任何一项分值低于60分者,不得进入下一环节。

组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔〕号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的,取消本次面试资格。面试成绩当场公布并由考生签字确认。

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