奉节人力资源管理有限公司招聘派遣(公安辅警)

一、招聘名额

　　招聘辅警总人数为35名。

　　二、招聘条件

　　1.勤务辅警：限招男性30名(净身高1.70m及以上)，要求高中及以上文化程度。

　　2.文职辅警：限招女性5名(净身高1.60m及以上)，要求大专及以上学历。

　　3.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，自愿从事公安辅警工作，具有履行职责的身体条件和工作能力。

　　4.年龄在18至35周岁之间，双眼裸视在4.8以上或矫正视力5.0以上，身体健康、五官端正、肢体协调、精神饱满。

　　三、其他要求

　　有下列情形之一的，不属于招聘范围：

　　1、曾受过刑事处罚或治安拘留处罚，或者涉嫌犯罪正在接受调查尚未作出结论的。

　　2、本人家庭成员或近亲属被判处刑罚且正在服刑，本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。

　　3、曾被开除公职或者因严重违纪违法被用工单位退回劳务派遣单位或用人单位解除劳动关系的。

　　4、有较为严重的个人不良信用记录的。

　　5、身体纹身的。

　　6、不得从事辅警工作的其他情形。

　　四、招聘程序

　　招聘采取现场报名、笔试、体能测评、面试、体检、政审的方式进行，具体流程如下：

　　(一)报名

　　1、现场报名时间：年12月23日至年12月25日(上午8：30-12：00，下午2：00-5：30)，逾期不再报名。

　　2、报名地点：重庆奉节人力资源管理有限公司(奉节县人力资源市场内)。

　　3、应聘人员报名时需携带户口簿、第二代居民身份证、毕业证原件及复印件各一份(用A4纸复印)、近期1寸彩色免冠照片1张，若有退伍证需带上其原件及复印件，另外大专及以上学历需提供教育部学历证书电子注册表或中国高等教育学历认证报告。审查上述材料原件(收复印件)后填写报名表。

　　(二)笔试

　　1、笔试时间：年12月28日上午9：00。

　　2、笔试地点：奉节县实验中学

　　3、笔试内容：①勤务辅警：综合知识(时事政治、治安管理处罚法、刑事诉讼法、刑法、计算机基础知识)，分值为分;

　　②文职辅警：综合知识(时事政治、治安管理处罚法、刑事诉讼法、刑法、计算机基础知识)，分值为分;写作知识，分值为分.笔试总分为：综合知识得分×60%+写作知识得分×40%.

　　4、笔试成绩按1:1.5进入体能测试。

　　(三)体能测评

　　1、体测时间：年12月29日上午8：30到奉节县人力资源市场集合后进行体能测试。

　　2、体能素质测评项目参照公安部《公安民警体育锻达标标准》进行测评，测评项目男子为0米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高;女子为米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高。体能测试成绩按1:1.3进入面试。

　　(四)面试

　　1、面试时间：年12月31日上午8:30

　　2、面试地点：奉节县人力资源市场

　　3、面试主要考察应试者的综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制能力、人际合作意识与技巧、求职动机与拟担任职位的匹配性、举止仪表、才能展示、基本法治观念、是非判断能力水平和对事物的认知能力等，分值为分。

　　4、总成绩(笔试成绩和面试成绩各占50%)按1:1进入体检。

五、薪酬待遇

　　根据国务院和重庆市人民政府办公厅的相关规定，辅警将作为公安系统内部设置的一个岗位，定岗定员，被聘用人员工资待遇将会逐步提升，签订派遣劳动合同书，派遣期间不提供住宿，暂定月工资为基础工资+层级工资+绩效考核+加班补贴+电话费+交通补贴(人均元，五险一金按有关法律规定标准执行)。

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